Памятки по предупреждению несчастных случаев среди обучающихся их родителей (законных представителей), педагогического и обслуживающего персонала образовательных организаций ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ О КОРРУПЦИИ Департамент по образованию администрации города Тобольска Федеральный портал "Российское образование" Единое окно доступа к образовательным ресурсам Единая коллекция цифровых образовательных ресурсов Федеральный центр информационно-образовательных ресурсов Горячая линия по вопросам обучения с использованием дистанционных технологий Россия - без жестокости к детям!

Уважаемые учителя, родители! В целях пресечения распространения противоправной информации в сети «Интернет» среди несовершеннолетних, убедительно просим принимать меры по информированию уполномоченных федеральных органов власти. Cведения о фактах распространения на сайтах в сети «Интернет» запрещенной информации направлять в ЕДИНЫЙ РЕЕСТР доменных имен, указателей страниц сайтов в сети «Интернет» и сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты в сети «Интернет», содержащие информацию, распространение которой в Российской Федерации запрещено посредством заполнения формы.

  1. Общие положения

[spoiler] 

1.1. Управляющий совет (далее - Совет) является коллегиальным органом управления муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №13» (далее - Школа), состоящий из избранных и назначенных членов и имеющий управленческие (властные) полномочия,   определенные Уставом Школы, по решению ряда важных вопросов  функционирования и развития Школы, реализующий принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием.

Совет является высшим органом самоуправления, так как он представляет интересы всех групп участников образовательного процесса, то есть учащихся, родителей (законных представителей) и работников Школы.

1.2. В своей деятельности Совет руководствуется:

- Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», иными федеральными законами;

- Уставом и законами или нормативными правовыми актами Тюменской области;

- Уставом и решениями органов местного самоуправления и Комитета по образованию администрации города Тобольска;

- Уставом Школы и настоящим Положением.

1.3. Роли Совета:

- Стратегическая - разработка стратегии развития Школы, определение целей и политики, наблюдение за тем, насколько выбранная стратегия  обеспечивает прогресс;

- Ресурсная - создание и использование и механизмов привлечения дополнительных ресурсов родителей и других представителей и участие в
финансово-хозяйственной деятельности Школы;

  • Координирующая - обеспечение прозрачности в организации учебного
    процесса и финансовых вопросах;

  • Информационная - обеспечение доступности в получении информации всем участникам образовательного процесса с целью содействия развития качества образования.

1.4. Основными задачами Совета являются:

  • определение основных направлений развития Школы;

  • повышение эффективности финансово-экономической деятельности стимулирования труда работников Школы;

  • содействие созданию в Школе оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;

  • осуществление контроля соблюдения надлежащих условий обучения, воспитания и труда в Школе, сохранения и укрепления здоровья обучающихся;

  • участие в определении школьного компонента учебного плана, профилей обучения;

  • содействие Школе в привлечении средств из внебюджетных источников.[/spoiler]

2. Компетенции Совета

[spoiler]

    Для осуществления своих задач Совет осуществляет следующие функции:

2.1.Согласовывает по представлению директора Школы:

  • изменение компонента Школы федерального государственного стандарта общего образования, образовательных программ, учебного плана;

  • введение новых методик образовательного процесса и образовательных технологий;

  • изменение и (или) дополнение правил внутреннего трудового распорядка Школы;

  • изменение и (или) дополнение перечня платных образовательных и иных услуг, оказываемых Школой.

2.2. Принимает решение о введении (отмене) единой формы одежды для обучающихся в период занятий.

2.3. Распределяет по представлению директора стимулирующие выплаты работникам Школы, установленные локальными актами Школы и (или) коллективным договором.

2.4. Рассматривает вопросы текущей успеваемости, состояние здоровья и воспитания обучающихся.

2.5. Координирует деятельность в Школе общественных (в том числе детских и молодежных) организаций (объединений), не запрещенную законом.

2.6. Регулярно информирует участников образовательного процесса о своей деятельности и принятых решениях.

2.7. Согласовывает выбор учебников из числа рекомендованных (допущенных) Министерством образования и науки Российской Федерации.

2.8. Содействует привлечению внебюджетных средств, для обеспечения деятельности и развития Школы.

2.9. Заслушивает отчет директора Школы и его заместителей по итогам учебного и финансового года; отчеты руководителей органов самоуправления обучающихся, педагогов, родителей.

2.10. Предоставляет право распорядителя внебюджетных средств, на основании решения Совета, директору Школы.[/spoiler]

3. Состав и формирование Совета

[spoiler] 

3.1. Совет формируется на совместном собрании родителей, общественности, педагогического коллектива Школы из равного количества представителей.

3.2. Численность Совета 15 человек, из них: 3 - представители родителей, 3 - от работников Школы, 3 - представители общественности, 3 - обучающихся  9-11 классов, 2 - от Учредителя. Директор Школы входит в состав Совета по должности.

3.3. Члены Совета избираются сроком на 3 года, за исключением членов Совета из числа обучающихся, которые избираются сроком на один год.

3.4. Члены Совета из числа родителей (законных представителей) обу­чающихся  всех ступеней общего образования избираются общим собранием (конференцией) родителей (законных представителей) обучающихся всех классов по принципу «одна семья (полная или неполная)» один голос, независимо от количества детей данной семьи, обучающихся в данной школе.

3.5. Работники школы, дети которых обучаются в данной школе, не могут быть избраны в члены Совета в качестве представителей родителей (законных представителей) обучающихся.

3.6. Члены Совета из числа обучающихся 9-11 классов избираются на общешкольной  конференции  обучающихся. Решение является правомочным, если в работе конференции принимает участие не менее 2/3 от общего числа обучающихся. Решение о выдвижении членов Совета принимается открытым голосованием, оформляется протоколом, подписываемым председателем и секретарем.

3.7. Представители в состав Совета от обучающихся 9-11 классов являются лидерами школьного самоуправления или членами городского молодежного парламента.

3.8. Члены Совета из числа работников Школы избирается общим собранием трудового коллектива Школы. Председатель профсоюзного комитета Школы входит в состав Управляющего совета как представитель работников Школы.

3.9. Директор школы входит в состав Совета по должности.

3.10. В состав Совета входят представители от Учредителя школы.

3.11. На первом заседании Совета избирается его председатель, его заместители и секретарь Совета.

3.12. После первого заседания Совета его председатель направляет список членов Совета Учредителю, который принимает решение о создании Совета в Школе.

3.13. Учредитель вправе распустить Совет, если последний не проводит свои заседания в течение периода времени более шести месяцев или систематически (более двух раз) принимает решения, заведомо противоречащие законодательству Российской Федерации.

3.14. Решение Учредителя о роспуске Совета может быть оспорено в суде.

3.15. Совет образуется в новом составе в течение трех месяцев со дня издания Учредителем акта о его роспуске. В указанный срок не включается время су­дебного производства по делу, в случае обжалования решения о роспуске Совета в суд.[/spoiler]

4. Председатель, заместитель председателя, секретарь Совета

[spoiler] 

4.1. Совет возглавляет председатель, избираемый тайным голосованием из числа членов Совета большинством голосов.

4.2. Представитель Учредителя в Совете, обучающиеся, директор и работники школы не могут быть избраны председателем Совета.

4.3. Председатель организует и планирует работу Совета, созывает его заседания и председательствует на них, организует на заседании ведение протокола, подписывает решения Совета, контролирует их выполнение.

4.4. В случае отсутствия председателя Совета его функции осуществляет его заместитель, избираемый из числа членов Совета большинством голосов.

4.5. Для ведения текущих дел члены Совета избирают из своего состава секретаря Совета, который обеспечивает протоколирование заседаний Совета и ведение документации Совета.[/spoiler]

5.   Организация работы Совета

[spoiler] 

5.1. Заседания Совета  проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца, а также по инициативе председателя или по требованию директора школы, представителя Учредителя Школы, четверти (или более) членов Совета.

5.2. Дата, время, повестка заседания Совета, а также необходимые материалы доводятся до сведения членов Совета не позднее, чем за 3 дня до заседания Совета.

5.3. Решения Совета считаются правомочными, если на заседании Совета присутствовало не менее половины его членов.

5.4. На заседании Совета ведется протокол.

5.5. Протокол заседания Совета составляется не позднее 5 дней после его проведения.

5.6. В протоколе заседания Совета указываются:

 - место и время проведения заседания;

 - фамилия, имя, отчество присутствующих и отсутствующих на заседании;

 - повестка дня заседания;

 - вопросы, поставленные на голосование и итоги голосования по ним;

 - принятые постановления.

5.7. Протокол заседания Совета подписывается председательствующим на заседании, который несет ответственность за правильность составления протокола.

5.8. Протоколы заседаний Совета включаются в номенклатуру дел школы и доступны для ознакомления любым лицам, имеющим право быть избранными в члены Совета (родителям обучающихся, работникам Школы, обучающимся на третьей ступени общего образования).

5.9. Члены Совета работают на общественных началах.

5.10. Школа вправе компенсировать членам Совета расходы, непосредственно связанные с участием в работе Совета, исключительно из средств, полученных Школой за счет уставной приносящей доходы деятельности и из внебюджетных источников.

5.11.   Организационно-техническое,   документационное   обеспечение   заседаний Совета, подготовка аналитических, справочных и других материалов к заседаниям Совета возлагается на администрацию Школы.[/spoiler]

6. Комиссии Совета

 [spoiler]

6.1.  Совет имеет право для подготовки материалов к заседаниям Совета, выработки проектов его решений в период между заседаниями, создавать постоянные и временные комиссии Совета.

6.1.1. Управляющий совет определяет структуру, количество членов и персональное членство в комиссиях; назначает из числа членов  Совета их председателя, утверждает задачи, функции и регламент работы комиссий.

6.1.2.В комиссии могут входить с их согласия любые лица, которых Совет сочтет необходимыми для организации эффективной работы комиссии.

6.1.3.Руководство работы любой комиссии возлагается только на члена Совета.

6.2. Постоянные комиссии создаются по основным направлениям деятельности Совета.

6.2.1. Финансово-экономическая комиссия.

Функции комиссии:

-   определение перечня дополнительных платных услуг;

-  содействие  привлечению внебюджетных средств, определение направлений и порядка их расходования.

6.2.2. Здоровьесберегающая комиссия.

Функции комиссии:

- содействие и осуществление контроля  соблюдения  здоровых и безопасных условий обучения и воспитания в школе;

- оказание помощи в проведении спортивно-массовых мероприятий;

- осуществление контроля организации питания;

- осуществление контроля  состояния здоровья  обучающихся;

- осуществление  контроля деятельности школьной медицинской службы;

6.2.3.Учебная комиссия.

Функции комиссии:

- определение основных направлений  развития школы;

- содействие в организации всеобуча;

- участие в определении образовательного компонента школы, выбор профилей обучения, утверждение учебного плана;

 - изменение школьного компонента государственного образовательного стандарта общего образования, образовательных программ, учебного плана, профиля обучения;

- введение новых методик образовательного процесса и образовательных технологий;

- установление режима занятий обучающихся, в том числе -продолжительность учебной недели (пятидневная или шестидневная), время начала и окончания учебных занятий;

- согласование выбора учебников из числа рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном процессе;

-  введение (отмена) единой формы одежды для обучающихся в период занятий;

-  согласование  годового календарного учебного графика (сроки каникул, продолжительность учебной недели);

-  наблюдение за состоянием библиотечного  фонда  и предложения по его пополнению;

-  совместно с администрацией готовит информацию для Совета о результатах текущей успеваемости обучающихся (раз в полгода);

-  готовит соответствующий раздел ежегодного отчета Совета перед родителями и общественностью;

6.2.4. Комиссия по распределению стимулирующей части фонда оплаты труда.

Функции комиссии:

-   участие в разработке критериев премирования работников Школы;

- вынесение на рассмотрение Управляющего совета Школы
изменений и дополнений в положение о распределении стимулирующей
части фонда оплаты труда работников Школы;

- определение конкретного вклада каждого работника в обеспечение высокой результативности учебно-воспитательного процесса в Школе, независимо от стажа его работы;

- изучение информации и аналитических материалов об учебно-воспитательной, творческой, научной, методической деятельности работников Школы, представляемые администрацией школы;

- определение, по представлению директора (администрации школы)  в соответствии с  положением о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда,  размеров  премий и материальных выплат работникам Школы.

6.3. Контроль расходования внебюджетных средств осуществляет ревизионная комиссия Управляющего совета.[/spoiler]

7. Права и ответственность члена Совета

[spoiler] 

7.1. Член Совета имеет право:

7.1.1. Принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в письменной  форме  свое  особое  мнение,  которое  приобщается  к  протоколу заседания Совета;

7.1.2. Инициировать проведение заседания Совета по любому вопросу, относящемуся к компетенции Совета;

7.1.2.  Требовать от администрации школы предоставления всей необходимой для участия в работе Совета информации по вопросам, относящимся к компетенции Совета;

7.1.3. Присутствовать на заседании педагогического совета школы с  правом совещательного голоса;

7.1.4.  Досрочно   выйти   из   состава   Совета   по   письменному   уведомлению председателя Совета.

7.2. Член Совета может быть выведен из его состава по решению Совета в следующих случаях:

-   пропуск более двух заседаний Совета без уважительной причины;

-  при увольнении работника, если он не может быть кооптирован в состав Совета после увольнения;

- в связи с окончанием или отчислением обучающегося, если он не может быть кооптирован после окончания школы;

- совершение аморального проступка, несовместимого с членством в Совете;

- совершение противоправных действий, несовместимых с членством в Совете;

7.3. После вывода из состава Совета его члена Совет принимает меры для его замещения (довыборы).[/spoiler]